I denne populære filosofiske praten utforsker vi hvordan kjønn påvirker ledelsesstiler, beslutningstaking og maktutøvelse. Vi trekker på erfaringer fra kjente norske ledere, både kvinner og menn, for å forstå hvordan kjønnede forventninger og normer spiller inn i arbeidslivet.
Med eksempler fra lederskikkelser som Erna Solberg, Gro Harlem Brundtland og andre fremtredende norske ledere, ser vi på hvordan kjønn kan forme både utfordringer og muligheter i lederroller. Har kvinner en mer inkluderende og dialogbasert lederstil? Møter menn større forventninger til autoritet? Og hvordan påvirker dette dynamikken i næringsliv og politikk?
Gjennom filosofiske refleksjoner og praktiske eksempler inviterer vi til en samtale om hvordan vi kan forstå og utfordre kjønnsroller i ledelse – og hva dette betyr for fremtidens arbeidsliv.
Lørdagens innleder er Melina Duarte, en internasjonalt utdannet filosof med forskningsinteresser innen moral-, politisk og feministisk. Duarte er førsteamanuensis i etikk og instituttleder ved Institutt for filosofi og førstesemesterstudier.